Обзор документов, включенных в систему КонсультантПлюс с 18.04.2022 по 25.04.2022
| Изложение новости | Аннотация к материалу | Название документа |
| Как работаем и отдыхаем в связи с майскими праздниками |
Первые 2 рабочие недели мая короткие — по 3 дня. По 4 дня подряд отдыхаем в периоды с 30 апреля по 3 мая и с 7 по 10 мая. Перед длинными выходными отпускать сотрудников раньше не нужно, поскольку эти дни не предпраздничные.
Как отдыхаем в 2022 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной или 6-дневной рабочей недели.
Чтобы привлечь к работе в выходной или праздник, воспользуйтесь путеводителем.
|
Постановление Правительства РФ от 16.09.2021 N 1564
Документ включен в информационные банки: |
| Учредитель, оказывающий услуги своей фирме, может быть самозанятым | Самозанятый учредитель сдает своей организации в аренду движимое имущество. Вправе ли он с таких арендных доходов платить НПД?
Как известно, НПД нельзя применять в отношении доходов от оказания услуг, выполнения работ по ГПД, если заказчик этих услуг (работ) – работодатель исполнителя или лицо, бывшее его работодателем менее двух лет назад. Минфин разъяснил, что учредитель компании, по умолчанию, не ее работник. Соответственно, если учредитель не является сотрудником своей же организации и не состоял с ней в трудовых отношениях на протяжении двух последних лет, с доходов от сдачи в аренду этой компании движимого имущества он вправе платить налог на профдоход. |
Письмо Минфина от 10.03.2022 № 03-11-11/17390
Документ включен в информационный банк: |
| Работодателям компенсируют расходы на зарплату временным сотрудникам |
Минтруд планирует частично компенсировать компаниям (ИП), временно трудоустроившим граждан, находящихся под риском увольнения, расходы на выплату зарплаты таким работникам. Напомним, что на 2022 год Правительство РФ установило особые «трудовые» правила, предусматривающие возможность для граждан, находящихся под риском увольнения, временно переходить на работу к другому работодателю, сохраняя при этом за собой основное рабочее место. Так вот, теперь сообщается, что в рамках программы поддержки занятости населения работодателям, временно приютившим работников других компаний, будет выплачиваться компенсация на частичную оплату труда и материально-техническое обеспечение работ. Размер выплаты на одного работника в месяц составит один МРОТ, увеличенный на страховые взносы и районный коэффициент. |
Информация на сайте ТАСС |
| Запрет на перевод валюты на заграничные счета: есть нюанс | С 01.03.2022 Указом Президента РФ от 28.02.2022 № 79 введен запрет на зачисление резидентами инвалюты на свои счета (вклады), открытые в иностранных банках. ЦБ РФ разъяснил особенности применения этого запрета.
Сообщается, что этот запрет не распространяется на случаи, когда резидент переводит на заграничный счет деньги в рублях. В том числе, если впоследствии рубли, поступившие на иностранный счет, конвертируются в валюту и зачисляются на валютный счет (вклад) резидента, открытый в иностранном банке. Также полученную таким образом валюту можно переводить на валютные счета (вклады) иных лиц, открытые в заграничных банках. |
Официальное разъяснение Банка России от 16.04.2022 № 4-ОР
Документ включен в информационные банки: |
| Банк России распространил возможность увеличения срока продажи иностранной валюты на всех экспортеров |
Теперь все экспортеры получают право осуществлять обязательную продажу иностранной валюты, зачисленной начиная с 19 апреля 2022 года на их счета в уполномоченных банках, в размере, установленном Указом Президента РФ от 28 февраля 2022 года N 79, не позднее 60 рабочих дней со дня ее зачисления на транзитные валютные счета в уполномоченных банках.
Ранее срок продажи валюты был увеличен с трех до 60 рабочих дней для несырьевого неэнергетического экспорта.
Разрешение действует до 1 сентября 2022 года, но в случае изменения ситуации на финансовом рынке может быть скорректировано.
|
<Информация> Банка России от 21.04.2022 «Банк России распространил меры по смягчению валютного контроля на всех экспортеров»
Документ включен в информационный банк: |
| Как инспекции выявляют налоговые схемы с самозанятыми | ФНС назвала признаки, по которым контролеры выявляют использование организациями самозанятых в качестве работников.
Речь идет о случаях, когда компании (ИП) заключают с самозанятыми ГПД с целью уклонения от уплаты НДФЛ и страховых взносов. Так вот, о том, что между компанией (ИП) и плательщиками НПД на самом деле существуют трудовые отношения, могут свидетельствовать, в частности, следующие признаки: — закрепление в предмете договора трудовой функции (выполнение работником лично работ определенного рода, а не разового задания заказчика); — отсутствие в договоре конкретного объема работ (значение для сторон имеет сам процесс труда, а не достигнутый результат); — договором установлена ежемесячная плата в определенной сумме; — в течение календарного года размер вознаграждения не меняется (формирование вознаграждения за фактически отработанные дни противоречит правилам вознаграждения по ГПД); — договор предусматривает подчинение работника внутреннему трудовому распорядку; — договоры носят не разовый, а систематический характер и заключаются на год или до окончания календарного года; — договорами возложена материальная ответственность на фактического исполнителя работ; — инфраструктурная зависимость исполнителя (работы осуществляются материалами, инструментами, оборудованием и на территории заказчика). |
Письмо ФНС от 15.04.22 № ЕА-4-15/4674@
Документ включен в информационные банки: |
| IT-компании могут оформить отсрочку от армии для своих сотрудников онлайн | С 19 апреля заявку на отсрочку от армии для своих работников IT-организации могут подать через Госуслуги.
Минцифры сообщило, что уже направило аккредитованным IT-компаниям письма, в которых рассказывается, как оформить отсрочку от армии для своих сотрудников. Подать соответствующую заявку работодатели могут на Госуслугах. Чтобы работника можно было включить в список на отсрочку, он должен соответствовать следующим требованиям: — иметь гражданство РФ; — быть в возрасте от 18 до 27 лет; — работать по трудовому договору на условиях нормальной продолжительности рабочего дня; — иметь высшее образование по специальности из перечня подпадающих под отсрочку; — отработать в аккредитованных IT-компаниях не менее 11 месяцев в период с 01.04.2021 по 01.04.2022 или устроиться на работу в течение года после окончания учебы. В заявке работодателю нужно будет указать следующие данные сотрудников: — ФИО; — дату и место рождения; — СНИЛС; — место жительства; — наименование вуза и дату выпуска; — номер диплома; — специальность; — стаж работы в аккредитованной IT-организации; — военный комиссариат, в котором сотрудник состоит на учете. Заявки будут приниматься до 1 мая. А после 1 июня призывная комиссия начнет принимать решения по отсрочке. |
Информация Минцифры |
| Обязательная продажа валюты: новые уточнения от Центробанка | С 28.02.2022 участники ВЭД обязаны продавать 80% валютной выручки. ЦБ РФ уточнил нюансы расчета суммы валюты, подлежащей продаже.
Так, сообщается, что при расчете суммы иностранной валюты, подлежащей обязательной продаже, резиденты вправе уменьшить ее на сумму расходов, связанных с исполнением валютных внешнеторговых контрактов. Таких как: — оплата транспортировки, страхования и экспедирования грузов; — уплата таможенных пошлин, а также таможенных сборов; — оплата услуг, связанных с приобретением за пределами РФ горюче-смазочных материалов (бункерного топлива), продовольствия, материально-технических запасов и иных товаров, необходимых для обеспечения эксплуатации и технического обслуживания транспортных средств в пути следования или в пунктах промежуточной остановки либо стоянки, а также для ремонта таких транспортных средств; — оплата услуг международной электросвязи, включая услуги международного роуминга. |
Официальное разъяснение Банка России от 16.04.2022 № 4-ОР
Документ включен в информационные банки: |
| В Законе о защите прав потребителей хотят перечислить недопустимые условия договора |
Планируют переработать ст. 16 названного Закона. Добавят список недопустимых условий договора, которые ущемляют права потребителей, определят новые обязанности и ограничения для продавцов. Проект приняли третьем чтении. Остановимся на интересных моментах.
К недопустимым хотят отнести условия, которые:
— предусматривают допработы за плату без согласия потребителя;
— ограничивают потребителя в выборе способа и формы оплаты товаров (работ, услуг);
— уменьшают размер законной неустойки;
— устанавливают обязательный досудебный порядок рассмотрения споров, если он не предусмотрен законом;
— содержат основания досрочного расторжения договора по требованию продавца, не предусмотренные законом или иным НПА.
Это лишь часть условий, в проекте их значительно больше.
Если условие включили в договор и потребитель в результате понес убытки, их полностью возместит продавец. Кроме того, он обязан изменить договор, если покупатель указал на такие условия.
Ведут новый запрет: продавец не сможет, например, отказаться заключить договор с потребителем, который не пожелал предоставить персональные данные. Исключением станут случаи, когда эта обязанность предусмотрена законом или связана исполнением договора.
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 сентября.
|
Проект Федерального закона N 1184356-7 |
| С 1 июля банки не смогут взимать с клиентов повышенные комиссии |
Банкам запретят требовать от компаний, ИП и физлиц повышенные комиссии за денежные переводы, связанные с изменением или расторжением, в частности, договора банковского счета. Комиссии не должны быть больше платежей за аналогичные операции при других условиях.
Правило распространили и на отношения с клиентами, которых на 1 июля обслуживают в банках по договорам, заключенным до этой даты.
Кроме того, кредитные организации и другие финкомпании не смогут обосновывать дополнительные или повышенные комиссии и подобные клиентские сборы борьбой с легализацией преступных доходов и т.п.
Новый закон исключит случаи, когда с клиентов взимают в т.ч. заградительные комиссии. Некоторые банки их удерживают при расторжении договоров по антиотмывочному закону. Размер комиссий может достигать 30% от выводимых денег.
|
Федеральный закон от 16.04.2022 N 112-ФЗ
Документ включен в информационные банки: |
| Некоторым непубличным АО разрешат не проводить обязательный аудит с 2023 года |
Законы с поправками опубликовали. Так, согласно поправкам непубличные АО проводят аудиторскую проверку в случаях, установленных законом. Новая редакция нормы вступает в силу 1 января 2023 года.
Получается, от аудита смогут отказаться, например, непубличные АО с доходом 800 млн руб. и ниже и с активами суммой 400 млн руб. и ниже. Иными словами, те, кто не подпадает под требования закона об аудиторской деятельности.
Если требование об аудите на непубличное АО не распространяется, оно все равно сможет решить провести данную проверку. Для этого можно будет привлечь аудиторскую организацию или индивидуального аудитора.
Кроме того, закрепят обязательный аудит для АО, акции которых в собственности РФ, ее субъекта или муниципального образования.
Если АО обязано провести аудит по закону, то привлекать для этого будут только аудиторские организации.
Изменения вступят в силу 1 января 2023 года.
|
Федеральный закон от 16.04.2022 N 99-ФЗ
Федеральный закон от 16.04.2022 N 114-ФЗ
Документы включены в информационные банки:
— Российское законодательство (Версия Проф) — Российское законодательство (базовая версия) -Нормативные документы |
