Обзор документов, включенных в систему КонсультантПлюс с 07.07.2025 по 14.07.2025
| Изложение новости | Аннотация к материалу | Название документа |
| Видеосеминар: Фильтры по результату рассмотрения судебного спора |
Есть ситуации, когда необходимо изучить судебную практику по конкретной норме законодательства, причем с определенным исходом спора. Быстро найти подходящие судебные акты поможет поисковый фильтр КонсультантПлюс «Результат рассмотрения». Продолжительность лекции — 02:52 мин. |
Видеосеминар: Фильтры по результату рассмотрения судебного спора
Тема «Руководителю» расположена в списке, расположенном в левой части экрана. При клике на тему в основном окне откроется подборка видеоматериалов. Для работы сервиса требуется подключение к Интернету. |
| В «КонсультантПлюс» включен новый актуальный обзор: «Споры об увольнении руководителя по решению работодателя: интересная практика за 2024 — 2025 годы» | Можно ли принять решение о прекращении полномочий руководителя, когда он на больничном? Нужно ли обосновывать, почему расторгается трудовой договор? Обязательно ли оформлять решение отдельно от приказа об увольнении? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в обзоре. | Обзор: «Споры об увольнении руководителя по решению работодателя: интересная практика за 2024 — 2025 годы»
Документ включен в информационные банки: |
| В «КонсультантПлюс» включен новый актуальный обзор: «Проект о повышении ряда госпошлин внесен в Госдуму» | Согласно поправкам увеличатся платежи за выдачу водительского удостоверения, госномера, пластикового СТС и др. Также подорожают некоторые госуслуги в области труда иностранцев. Подробнее читайте в нашем обзоре. | Обзор: «Проект о повышении ряда госпошлин внесен в Госдуму»
Документ включен в информационные банки: |
| Юрлицо из одного человека может быть единственным учредителем ООО или АО |
Подписаны поправки в законы об ООО и АО, разрешающие хозяйственному обществу, состоящему из одного лица, быть единственным участником ООО или единственным учредителем (акционером) АО. Эти изменения вступят в силу с 01.08.2025. С этой же даты начнут действовать аналогичные поправки в Гражданский кодекс (Федеральный закон от 24.06.2025 № 178-ФЗ). |
Федеральный закон от 07.07.2025 № 201-ФЗ |
| Преимущественная покупка доли в ООО: законы о возможности ограничить это право опубликованы | С 1 сентября 2025 года в Законе об ООО появится возможность предусмотреть в уставе, что для отдельных или всех участников реализация преимущественного права покупки доли либо ее части зависит от определенных обстоятельств, срока или их сочетания. Иной вариант — запретить использовать это право:
— всем участникам; — 1 или нескольким лицам, которые прямо названы в уставе; — тем, кто, например, владеет долей определенного размера. Данные положения разрешат включить в устав при учреждении ООО или позже. В последнем случае все участники должны принять единогласное решение на общем собрании. Чтобы исключить ограничения преимущественного права, достаточно 2/3 голосов, если по уставу не нужно больше. Факт принятия решения о внесении ограничений или об их исключении, а также состав присутствовавших при этом участников надо будет нотариально удостоверить. Сейчас в Законе об ООО нет нормы, которая разрешает отменить право преимущественной покупки. Однако ВС РФ отмечал: правила о ней диспозитивны. Это значит, что по уставу их можно применять по-другому или вообще не соблюдать. ГК РФ также уточнили: участники ООО станут пользоваться преимущественным правом покупки доли либо ее части, если в уставе не предусмотрено иное. Изменение вступит в силу 18 июля 2025 года. Есть и другие новшества. См. также: Как внести изменения в устав ООО |
Федеральный закон от 07.07.2025 N 186-ФЗ
Федеральный закон от 07.07.2025 N 185-ФЗ Документы включены в информационные банки: |
| Мобилизованных бизнесменов освободили от налоговых пеней |
В отношении ИП, призванных на военную службу по мобилизации, а также организаций, в которых под мобилизацию попал единственный учредитель-руководитель, приостановлено начисление установленных НК пеней. Эта норма распространяется на правоотношения, возникшие с 21.09.2022. А действует приостановление до 28-го числа третьего месяца, следующего за месяцем окончания периода частичной мобилизации или увольнения мобилизованного лица с военной службы. |
Постановление Правительства РФ от 02.07.2025 № 998
Документ включен в информационные банки: |
| В жару работодатели должны заботиться о комфорте персонале |
Если температура в рабочем помещении достигла 28,5 градусов выше нуля, продолжительность рабочего дня следует сократить на один час. Такие рекомендации дает Роспотребнадзор. И чем жарче становится в офисе, тем короче должен быть рабочий день:
В помещениях, оснащенных кондиционерами, температуру следует поддерживать на уровне 24-25 градусов. В жаркую погоду особое внимание необходимо уделить организации работ на открытом воздухе. Работа при температуре наружного воздуха более 32,5 градусов считается опасной. При такой жаре уличные работы лучше перенести на утро или вечер. Если же сделать это невозможно, рекомендуется:
Также в жаркую погоду работодателю следует позаботиться об обеспечении сотрудников питьевой водой. |
Информация Роспотребнадзора |
| Штрафы за незаконное использование труда мигрантов увеличат |
Подготовлены поправки в КоАП, ужесточающие наказание за привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан без разрешения на работу в РФ. Так, размер штрафа за использование труда иностранца, у которого нет разрешения на работу либо трудового патента (если таковые ему требуются по закону), а также за привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, составит:
Такие же штрафы планируется установить для работодателей, использующих труд мигрантов без получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников. В Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях штрафы за такие нарушения будут еще выше. |
Законопроект № 963659-8 |
