Обзор документов, включенных в систему КонсультантПлюс с 07.10.2024 по 14.10.2024

Руководителю организации

Изложение новости Аннотация к материалу Название документа
Видеосеминар «Момент возникновения права на недвижимую вещь» В чем принципиальная разница между созданием движимой и недвижимой вещи?

С какого момента собственник недвижимости получает возможность ею распоряжаться?

Разрешились ли эти и другие вопросы благодаря реформе вещного права?

Лектор — Бевзенко Роман Сергеевич.

Продолжительность видеосеминара — 20 минут.

Видеолекция: «Момент возникновения права собственности на недвижимую вещь»

В видеосеминар можно перейти из системы КонсультантПлюс. Для этого:

1. На стартовой странице выберите СВОЙ профиль и перейдите по ссылке

2. Тема «Руководителю» расположена в левом списке. При клике на тему откроется подборка видеоматериалов.

3. Перейдите в нужный видеосеминар и начните просмотр.

100 новых инструкций для подготовки договоров и внутренних документов уже в КонсультантПлюс В систему КонсультантПлюс добавлено 100 новых инструкций по составлению популярных договоров: поставки, подряда, трудового договора и др. Также появились инструкции для подготовки локальных нормативных актов, например положения об оплате труда для ООО.

Теперь в системе всего 277 таких инструкций.

Материалы помогут быстрее создать нужный документ или договор: изучить их нюансы и подобрать подходящий вариант (например, с условиями о дистанционной работе). По ссылке из инструкций можно перейти в «Конструктор договоров» в системе КонсультантПлюс, где по умолчанию будут заданы основные положения документа.

 

Документы включены в информационные банки:
— Деловые бумаги

—  Деловые бумаги (базовая версия)

— Дополнительные формы

Найти инструкцию можно, указав в Быстром поиске название договора или документа.

Запрет общаться за рулем по телефону без гарнитуры предложено расширить – поправки Минтранса По проекту с 1 марта 2025 года водителю при движении ТС нельзя вручную пользоваться любым устройством, которое не предусмотрено конструкцией транспорта. То же касается применения смартфонов (планшетов и др.), когда они отвлекают от управления, хотя в этот момент водитель их не трогает. Полагаем, речь идет о просмотре видео и т.п.

Ехать по навигатору не запретят. Однако устанавливать маршрут вручную во время движения водитель будет не вправе.

Сейчас при движении ТС водителю нельзя использовать телефон без гарнитуры или другого устройства, которое позволяет не держать гаджет в руках во время общения. Нарушителей штрафуют на 1500 руб.

Есть и другие изменения. Их публичное обсуждение завершат 10 октября.

 

Проект Постановления Правительства РФ «О внесении изменений в постановление Совета Министров — Правительства Российской Федерации от 23 октября 1993 г. N 1090»

Документ включен в информационный банк:
— Проекты нормативных правовых актов

Штрафы по КоАП РФ за уклонение от многих проверок возрастут – проект внесен в Госдуму

Поправки коснутся тех, кто мешает провести либо завершить надзорное (контрольное) мероприятие или, например, ввести спецрежим по Закону о госконтроле, а также осуществить проверку по Закону о защите прав юрлиц и ИП. За такое нарушение по общему правилу должностное лицо заплатит от 10 тыс. до 20 тыс. руб., компания – от 250 тыс. до 500 тыс. руб. Сейчас штрафы в два раза ниже для первых и от 20 тыс. до 50 тыс. руб. для вторых.

За повторное нарушение должностное лицо заплатит от 20 тыс. до 50 тыс. руб. либо его дисквалифицируют на срок от 6 мес. до 1 года. Компанию оштрафуют на сумму от 500 тыс. до 1 млн руб. Сейчас срок дисквалификации тот же, а штраф – от 10 тыс. до 20 тыс. руб. Юрлиц наказывают на сумму от 50 тыс. до 100 тыс. руб.

 

Проект Федерального закона N 736449-8

Документ включен в информационный банк:
— Законопроекты

Проверки ГИТ: Минтруд предложил уточнить и дополнить перечень индикаторов риска

Хотят скорректировать список индикаторов риска, которые применяют в рамках контроля за соблюдением трудового права.Уточнят показатель о зарплате ниже МРОТ. Его планируют использовать, если работодатель начислял такой заработок за каждый месяц предыдущего квартала 60 и более сотрудникам. При этом доля таких специалистов не менее 50% от всего персонала организации (п. 2 проекта изменений).

Сейчас ориентируются на среднее значение. Его по общему правилу получают, сопоставляя фонд оплаты труда и число сотрудников за квартал.

Также предлагают трансформировать действующий индикатор – отсутствие кадровых изменений при сокращении обязательных отчислений в СФР на 50%. Показатель хотят применять, если в штате от 15 человек, при этом их число за квартал не уменьшилось, а фонд оплаты труда сократили на 80% и более (п. 3 проекта изменений).

В перечень могут добавить среди прочего сотрудничество с самозанятыми (п. 4 проекта изменений). Критерий планируют использовать, если:

  • работодатель взаимодействует более чем с 35 такими лицами;
  • платит им свыше 35 тыс. руб., что равно не менее 90% их дохода;
  • работа длится более 3 месяцев.

Общественное обсуждение проекта завершат 18 октября.

 

Проект приказа Минтруда России