Обзор документов, включенных в систему КонсультантПлюс с 23.10.2023 по 30.10.2023
| Изложение новости | Аннотация к материалу | Название документа |
| Договор подряда: безвозмездное устранение недостатков |
Тема лекции – безвозмездное устранение недостатков как способ защиты прав заказчика по договору подряда. Какова правовая природа данного способа защиты? Каковы условия и основные ограничители его реализации?
Содержание лекции:
Лектор: Лухманов Максим Иванович, адвокат МКА «ProLegals», преподаватель кафедры гражданского права юридического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова, кандидат юридических наук Продолжительность лекции — 16:31 мин. |
Видеосеминар: Договор подряда: безвозмездное устранение недостатков
Тема «Руководителю» расположена в левом списке, внизу списка. При клике на тему в основном окне откроется подборка видеоматериалов. Для работы сервиса требуется подключение к Интернету. |
| Видеосеминар: Проверки ККТ в 2023-2024 гг. |
Тема лекции – особенности проведения проверок ККТ в 2023-2024 гг. Лектор расскажет, кто и по каким основаниям может оказаться в зоне риска. Разъяснит порядок обжалования действий и решений контролеров.
Содержание лекции: Лектор: Климова Марина Аркадьевна, независимый консультант-практик по вопросам налогообложения, бухгалтерского учета и трудового права, кандидат экономических наук Продолжительность лекции — 18:46 мин. |
Видеосеминар: Проверки ККТ в 2023-2024 гг.
Тема «Руководителю» расположена в левом списке, внизу списка. При клике на тему в основном окне откроется подборка видеоматериалов. Для работы сервиса требуется подключение к Интернету. |
| Банк России повысил ключевую ставку до 15,00% годовых |
Сообщается, в частности, что текущее инфляционное давление значительно усилилось. Устойчивое увеличение внутреннего спроса все больше превышает возможности расширения производства товаров и услуг. Высокими остаются темпы роста кредитования. Исходя из новых среднесрочных параметров бюджетной политики, снижение бюджетного стимула в ближайшие годы будет происходить медленнее, чем ожидалось ранее. Согласно обновленному прогнозу Банка России, по итогам 2023 года годовая инфляция сложится в диапазоне 7,0 — 7,5%.
В этих условиях возвращение инфляции к цели и ее дальнейшая стабилизация вблизи 4% предполагают продолжительный период поддержания жестких денежно-кредитных условий в экономике.
Следующее заседание Совета директоров Банка России, на котором будет рассматриваться вопрос об уровне ключевой ставки, запланировано на 15 декабря 2023 года.
|
<Информация> Банка России от 27.10.2023 «Банк России принял решение повысить ключевую ставку на 200 б.п., до 15,00% годовых»
Документ включен в информационные банки: |
| Минтруд ответил на частые вопросы о квотах для инвалидов |
В частности, даны ответы на следующие вопросы:
— В какой именно срок работодатель должен исполнить свою обязанность по выполнении квоты для трудоустройства инвалидов?
— Какие сведения о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов должны содержаться в локальных нормативных актах?
— Какие действия должен совершить работодатель в целях выполнения квоты для приема на работу инвалидов кроме выделения и создания рабочих мест для трудоустройства инвалидов?
— Если инвалид является внешним совместителем, то возможно ли его учесть в счет установленной квоты?
— Какие мероприятия должны быть реализованы работодателем в части выделения рабочих мест для инвалидов, какие документы должны быть оформлены на предприятии (в части трудоустройства/работы с инвалидами)?
См. также: Как рассчитать квоту для инвалидов
|
Письмо Минтруда России от 12.09.2023 N 16-5/10/П-7129
Документ включен в информационные банки: |
| Расширенный список Роспотребнадзора с индикаторами риска вступает в силу 3 ноября 2023 года |
В рамках контроля (надзора) в сфере защиты прав потребителей ведомство станет использовать новый перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований. В документе 4 действующих показателя и 30 новых. Среди последних наличие в системе «Честный знак» в течение календарного месяца сведений о розничной продаже упакованной питьевой воды:
— с указанием кода маркировки воды, которую ранее вывели из оборота. Условие такое: доля этих продаж превысила 150% среднего объема реализации упакованной питьевой воды за тот же месяц в одном российском ретейл-объекте;
— с обозначением кодов маркировки, которых нет в системе при аналогичной доле таких продаж;
— с передачей в систему информации о реализации воды, которую не ввели в оборот. Чтобы индикатор выявили, доля этих продаж должна превышать 75% среднего объема реализации упакованной питьевой воды за тот же месяц.
По большей части сходные показатели риска утверждены для надзора за розничными продавцами:
— товаров легпрома;
— молочной продукции;
— обуви и шин;
— парфюмерии;
— меховых изделий;
— фототехники.
Напомним, если в 2023 году Роспотребнадзор выявляет индикаторы риска, по согласованию с прокуратурой он может провести ряд внеплановых контрольно-надзорных мероприятий.
|
Приказ Роспотребнадзора от 14.09.2023 N 635
Документ включен в информационные банки: |
| Диспансеризацию и профилактические медосмотры можно будет проводить по месту работы или учебы |
Минздрав изменил порядок профилактического медосмотра и диспансеризации. Их смогут проводить по месту работы или учебы граждан. Для этого клиника должна оказывать медпомощь по программе госгарантий. Прикрепление пациента не нужно. Документ вступает в силу 29 октября.
Клиника сформирует предварительный список граждан по согласованию с работодателем или учебным заведением. В нем надо указать:
— Ф.И.О., возраст, номер полиса ОМС и СНИЛС работника или обучающегося;
— адрес, дату и время медосмотра или диспансеризации.
Перечень нужно направить в ТФОМС. Он сделает сверку и доведет список до страховых компаний через ГИС ОМС.
Сведения о результатах осмотров и исследований клиника внесет в ЕГИСЗ. Информацию из карты учета медосмотра (диспансеризации) надо передать в медорганизации, где пациенты получают первичную медико-санитарную помощь.
Мобильные бригады смогут проводить диспансеризацию в полном объеме, а не только первый этап, как сейчас.
|
Приказ Минздрава России от 28.09.2023 N 515н
Документ включен в информационные банки: |
| «Отпускные» правила работодателя не должны идти вразрез с ТК РФ | Если работник в соответствии с положениями Трудового кодекса имеет право на отпуск в удобное для него время, работодатель не вправе отказать этому работнику, даже если отпускное заявление написано не вовремя.
На сайте Онлайнинспекция.рф рассмотрена такая ситуация. Работнице с 4 детьми работодатель отказал в отпуске в удобное для нее время, так как в ЛНА компании прописано, что заявление на отпуск должно быть подано за 2 недели до начала отпуска, а работница подала заявление позже. Как отметили специалисты Роструда, законодательством не установлено требование о подаче заявления за 2 недели до отпуска для таких категорий работников. Следовательно, работник, имеющий право на «удобный» отпуск, может написать заявление в любой момент. Правда, все же стоит подавать заявление с таким расчетом, чтобы работодатель успел выплатить отпускные в установленные ТК РФ сроки. |
Сайт Онлайнинспекция.рф |
